“Yenibiris.com’un tasarımı yalın ve donanımlı”

Yenibiris.com ile ne kadar süredir çalışıyorsunuz?

Yenibiris.com ile 2006 yılından beri işbirliğimiz var.

Sektörünüzü içinde bulunduğumuz bu dönemde istihdam olanakları açısından nasıl değerlendiriyorsunuz? Yakın zamanda işe alım yapmayı düşünüyor musunuz?

Özellikle ülkemiz için çalışan bayan sayısının artması hızlı tüketim alanlarına olan talebi oldukça artırdı ve artırmaya devam ediyor. Biz de, doğru yatırımlarda bulunarak büyümeye devam etmemiz sonucunda,artan taleplere karşılık vermek için istihdam yaratmaya devam ediyoruz. Bu büyüme aynı zamanda özellikle “restoran yönetici adayı” olarak sistemimize kattığımız beyaz yaka çalışan sayımızda artışı da beraberinde getiriyor. Bu nedenle istihdam olanakları açısından birçok pozisyonda arayışımız var ve yılın her döneminde aktif olan işe alımlarımız yaz aylarına girmeye hazırlandığımız bu dönemde artarak devam edecek.   

Firmanızda çalışacak olan kişilerde aradığınız nitelikler nelerdir?

Birlikte çalışmaya karar vereceğimiz adaylarımızdan beklentilerimiz, arayışta olduğumuz pozisyonun sahip olması gereken yetkinlikler bazında değişiyor. Ancak genel olarak uzmanlık gerektirmeyen pozisyonlarda çalışanlarımıza, görev aldıkları birimlerdeki rollerinde tam donanımlı olmaları için gerekli teknik ve kişisel gelişim eğitimleri şirket bünyesinde veriyoruz. Buna paralel olarak tüm adaylarımızdan ortak beklentilerimiz; etkin iletişim kurabilme, yüksek adaptasyon yeteneği ve kurum kültürüne uyum sağlayabilmeleridir.

Yenibiris.com’u tercih etmenizin en önemli sebebi nedir? Sistemimizde en etkin kullandığınız özelliğimiz nedir?

En önemli sebebi; başvuru sayısı az olan ya da acil arayışlarımızda ilanlarımızı daha çok adayla buluşması için farklı yöntemlerle desteklemesi. Yenibiris.com’un donanımlı bir o kadar da yalın olan sayfa tasarımı ve kullanımı birçok süreçte hem işimizi kolaylaştırıyor hem de bize zaman kazandırıyor. Uzmanlarımızın en etkin kullandıkları özellikleri ise aday etiketleme yöntemiyle kendi aday havuzumuzu takip edebilmemiz ve adaylarla web site üzerinden çok rahat iletişime geçebilmemiz.

Yenibiris.com’un işe alım sürecinize sağladığı en önemli fayda sizce nedir?

Etkin filtreleme özelliği sayesinde görüşmeye davet etmeden en uygun adayı seçebilme şansı tanıyor.

Aktif aday hizmetimizden yararlanıyor musunuz? Eğer yararlanıyorsanız ne gibi katkıları olduğunu düşünüyorsunuz?

Genelde açık pozisyonlarımıza başvuru yapmış adayları değerlendirmeyi tercih ediyoruz. Bununla birlikte farklı tekliflere açık aktif adaylara işimizi ve sektörü tanıtarak meslek seçimi yönünde de destek oluyor ve uygun adaylarla iş birliği sağlıyoruz. 

Çalışanlarınızın mesleki eğitimi ve kişisel gelişimleri için yaptığınız uygulamalar nelerdir?

Çalışanlarımızın eğitim ihtiyaçlarını ve gelişim alanlarını doğru tespit ederek kişisel ve mesleki gelişimlerini sağlamak amacıyla 2010 yılında Tab Akademi projesini hayata geçirdik. Bu proje ile yola çıkarken amacımız kendi şirketimiz içinden yöneticiler yetiştirmekti. Aradan geçen zaman içinde geldiğimiz nokta ise hem kendi şirketimiz hem de gıda sektörü için alanında yetkin ve donanımlı liderleri sektöre kazandırmak oldu.  

Bu doğrultuda çalışanlarımız, akademi platformunda verilen eğitimler ve iş başında kazanılan deneyimler ile bir üst pozisyon için hazır hale getiriliyor. Belirli aralıklarla yapılan değerlendirme sınavlarında beklenilen başarıyı sağlayan çalışanlarımız, şirket ihtiyacı ve kişisel performansları değerlendirilmek suretiyle, kariyerlerine devam etme şansını yakalıyorlar.

Sektörünüzde kariyer yapmak isteyen genç adaylara önerileriniz nelerdir?

İşimiz gereği her yaştan, farklı seviyede ve farklı alanlarda eğitimlere sahip oldukça çeşitli bir insan kaynağına sahibiz. Bu doğrultuda çalışanlarımızın kariyer beklentilerini karşılayacak çok yönlü bir kariyer sistemi ile çalışıyoruz. Sistemimizde lise ya da yüksek öğrenim sonrasında iş hayatına başlamayı tercih eden adaylar için kariyer olanaklarımız var. Ayrıca adayların iş ararken sektör dinamiklerini de değerlendirmeleri gerekmekte. Bu doğrultuda hem şirketimizin hem de gıda sektörünün dinamiklerinden yararlanmak isteyen genç adayların doğru adreste olduklarını söylebilirim.

Tab Gıda hakkında…

Tab Gıda, inşaat ve finans gibi sektörlerde faaliyet gösteren Ata Grup’un gıda sektöründeki rakipsiz temsilcisidir. Türkiye’de 1995 yılında ilk olarak Burger King markası ile başladığı bu yolda Sbarro, Popeyes ve son olarak Arby’s markasını da bünyesine katarak bugün dev bir şirket haline gelmiştir.